（一）岗位职责

1.助主管根据事业部的战略规划，组织事业部编制整体年度目标计划，明确事业部年度经营目标；

2.协助主管组织事业部各部门制订年度、季度、月度目标计划；

3.协助主管组织审核事业部各部门编制的目标计划；

4.跟踪事业部各部门周度、月度、季度、年度目标计划的执行情况，及时发现问题并上报；

5.定期召开目标计划协调会议，确保目标计划的协调一致及按期完成；

6.协助主管根据月度、季度、年度目标计划完成情况，协助开展公司目标计划考核工作；

7.负责公司经营数据、指标统计及分析工作；

8.负责公司目标达成分析并对异常指标进行预警纠偏；

9.负责公司及项目成果的跟踪和备案管理；

10.负责公司目标计划类会议的筹备和组织工作，形成会议纪要并督办会议决议事项。

（二）岗位要求

1.企业管理、工商管理、人力资源管理、文秘等相关专业；

2.熟练使用office办公软件，熟悉电商及化妆品行业企业运作流程，有项目管理经验者优先；

3.可接收应届毕业生。