岗位职责及任职要求：

1、配合设计部各设计师完成方案设计工作，方案优化与把控；

2、设计兴趣浓厚，并有良好的创新意识、现代意识强，对国际设计有良好的洞悉能力。

3、有强烈的视觉感召力、表达力；对不同行业有灵敏的洞察力；善于沟通，有责任感，能出奇制胜。

4、愿意接受挑战和承受工作压力，对完好的作品有强烈的追求欲望。

东德设计主张多劳多得的薪资制度，薪资无上限，只要你能力够强，工作够努力，公司就会提供相应的晋升机会和回报。